Editorial Psicología del Trabajo y las Organizaciones, 1992, Vol. IX, (22): nuevo equipo de dirección de la revista
"Este número 22 de la revista de Psicología del Trabajo y de las Organizaciones representa un epílogo y un prólogo al mismo tiempo. Como epílogo cierra siete años de existencia de la revista y dos etapas editoriales bajo la dirección respectiva de José M. Prieto Zamora y de Víctor Pérez Velasco. Durante ambos periodos la Psicología del Trabajo y de las Organizaciones ha conocido una serie importante de transformaciones en nuestro país, simbolizados por la celebración de tres congresos nacionales y la creciente demanda en el mercado laboral de psicólogos del trabajo que abre importantes posibilidades hacia el reconocimiento social de nuestra profesión". Extracto de la editorial.
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Público - Creative Commons
Información extendida
Ámbito:
- Psicología del Trabajo, Organizaciones y Recursos Humanos (PTORH)
- Desarrollo profesional del área
Fecha de creación del documento:
Estructura colegial:
- Secciones y Comisiones de Trabajo
- Sección Psicología del Trabajo, Organizaciones Y Recursos Humanos (PTORH)
Cobertura cronológica:
-
Fuente:
COPM
Colección:
Extensión:
1 p.
Soporte:
Digital
Localización digital:
/index.php/es/documento/editorial-psicologia-del-trabajo-y-las-organizaciones-1992-vol-ix-22-nuevo-equipo-de
Tema profesional:
- Publicaciones, premios y eventos del Colegio
Datos personales:
No
Descripción archivística
CTD:
01.03.04.07
Clasificación:
01.03.04
Nivel_Descrip:
Unidad Documental Simple
Leng-Esc:
Español
Nom-Arch:
Saray Gómez Pulido
Fecha-Desc:
Serie:
Editoriales
Digitalizado:
SI